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Hacemos visible lo invisible
StarMeUp fue creada en 2015 por Globant y desde entonces siempre ha tenido un objetivo claro en mente: Hacer de la cultura el pilar de toda organización.
SÍ.ElFuturodel trabajo
ya está aquí. La pandemia aceleró procesos que ya estaban en el horizonte.
Trabajo remoto.
Colaboradores distribuidos alrededor del mundo.
Búsqueda de propósito.
NO.Esto no estemporal,es un cambio de paradigma.
Si quieres llevar tu negocio al próximo nivel, necesitas hacer un cambio radical y repensar la relación con el trabajo.
¿Por qué?
Solo en EEUU, más de
200.000
personas abandonan su trabajo diariamente.
Tus colaboradores están demandando algo diferente.
Propósito.
Compromiso real
sin importar donde hagan su trabajo. Ni Zoom ni Chat. La habilidad de conectar de forma natural a través de plataformas que se sientan como aquellas que ya aman usar.
¿Qué necesitas? Una cultura Organizacional impulsada por el propósito.
En StarMeup creemos que la humanidad no es nada sin cultura. La Cultura une a las las comunidades y a las organizaciones. Y la tecnología de avanzada es la aliada perfecta para responder a cada desafío y hacer cada experiencia más humana. La Cultura es nuestra razón de ser, y nos apasiona cada aspecto de ella.
¿Nuestro objetivo?
Potenciar el inmenso poder de la cultura y la tecnología para ayudar a construir organizaciones transparentes, inclusivas y humanas que marquen la diferencia.
Destacarse siempre. Conformarse jamás.
Creemos que
co-crear cultura con los talentos y crear y guardianes de la cultura debería ser la misión de toda compañía. solo una organización orientada al propósito puede ser exitosa a lo largo del tiempo. la cultura es el principal agente del cambio. puedes construir una cultura que mejore la calidad de vida de tu comunidad.